Demir çelik devi konkordatoda

Ağustos 6, 20253 Mins Read
21

Karabük’te faaliyet gösteren Alter Demir Çelik’te maaş ve tazminat ödemelerinde yaşanan sıkıntılar nedeniyle konkordato sürecine geçildi.

Konkordato Sürecinde İşçilerin Hakları Devlet Gözetiminde Korunacak

Son dönemde maaşlarını alamayan ve tazminatlarını talep edemeyen yüzlerce işçi için umut ışığı doğdu. Şirketin konkordato başvurusu kapsamında, sürecin yönetimi artık doğrudan devlet tarafından görevlendirilen konkordato komiserlerine devredildi. Bu gelişme, hem çalışanlar hem de sendikalar tarafından yakından takip ediliyor.


👨‍⚖️ Komiserler Artık Doğrudan İşçilerle Muhatap

Konkordato süreci boyunca çalışanların alacakları, devletin atadığı konkordato komiserlerinin gözetiminde değerlendirilecek. Böylece işçiler, doğrudan şirket yönetimi yerine bağımsız ve yasal yetkili komiserlerle iletişime geçerek haklarını arayabilecek.


📢 Özçelik-İş Sendikası: “Alacaklar Öncelikli Ödenmeli”

Özçelik-İş Sendikası Karabük Şube Başkanı Kenan Yılmaz, yaşanan gelişmeleri şu sözlerle değerlendirdi:

“İşçilerin aylardır maaşlarını alamadığı bir ortamda bu süreç çok kritik. Biz sendika olarak süreci adım adım takip ediyoruz. Öncelikli talebimiz, çalışanların alacaklarının bir an önce ödenmesidir.”

Yılmaz, konkordato sürecinin işçi haklarını koruma konusunda önemli bir araç olabileceğini, ancak uygulamanın yakından denetlenmesi gerektiğini belirtti.


📉 Finansal Sıkıntılar ve Yatırımcı Belirsizliği Süreci Tetikledi

Şirketin son dönemde yaşadığı finansal darboğaz ve yeni yatırımcının beklentileri karşılayamaması, konkordato başvurusunun temel nedenleri arasında yer aldı. Uzmanlar, şirketin yükümlülüklerini yerine getirebilmesi için devlet destekli bu yasal koruma sürecinin, yeniden yapılandırma ve toparlanma açısından hayati önemde olduğunu vurguluyor.


🧩 Bölge Ekonomisi İçin de Kritik Süreç

Sendika yetkilileri, konkordato sürecinin sadece işçiler açısından değil, aynı zamanda bölge ekonomisinin dengesi açısından da önemli olduğunu ifade etti. Sürecin şeffaf ve adil yürütülmesi hâlinde, hem işçilerin hakları korunacak hem de şirketin faaliyetlerine sürdürülebilir bir şekilde devam etmesi mümkün olacak.

Ana Sayfa – Şişli Gündem Gazetesi

Derdi Dedikodu En Güncel Magazin Haberleri

Haberder Güncel Haber Kaynağınız

Magazin Bülten

Magazin Nişantaşı Magazin Haberleri, Güncel Haberler – Güncel Nişantaşı Magazin Haberleri, Magazin Nişantaşı Haberleri

En Çok Okunanlar